Las jornadas abordaron los principales cambios introducidos por la reforma laboral y su impacto en el ejercicio profesional, generando un espacio de análisis y debate sobre las nuevas herramientas normativas y los desafíos que plantea su implementación.
Durante los encuentros se trabajó sobre temas vinculados a registración laboral, período de prueba, remuneraciones, derechos sindicales, flexibilización horaria y nuevas modalidades de contratación en plataformas digitales. Además, se analizó el funcionamiento del Fondo de Asistencia Laboral, cuyo régimen de capitalización individual entrará en vigencia el 1 de junio de 2026.
Las exposiciones estuvieron a cargo de especialistas en derecho laboral, quienes combinaron aspectos teóricos y prácticos para profundizar en el alcance de las modificaciones y responder consultas de los participantes.
Desde la organización destacaron la importancia de generar instancias de formación y actualización jurídica que permitan fortalecer criterios de legalidad, mejorar herramientas de gestión y acompañar los cambios normativos que impactan en el ámbito laboral.